【职称（职务）】

　　讲师

　　【学历（学位）】

　　法学博士

　　【主讲课程】

　　研究生课程：中国近现代史基本问题专题研究、史学概论

　　【研究方向】

　　干部队伍建设、党内法规、领导科学

　　【学术背景】

　　2017.09-2020.06，中共中央党校（国家行政学院）党建专业学习，期间担任硕士研究生会主席，获法学硕士学位

　　2020.09-2023.06，中共中央党校（国家行政学院）党建专业学习，期间担任博士研究生党支部书记，获法学博士学位

　　【荣誉奖励】

　　1.2023年获北京市优秀毕业生称号

　　2.获中共中央党校（国家行政学院）校长奖学金2次

　　3.2017—2022年间获中共中央党校（国家行政学院）“优秀研究生干部”称号3次

　　4.2017—2023年间获中共中央党校（国家行政学院）研究生优秀科研成果奖一等奖4次

　　5.2017—2023年间获中共中央党校（国家行政学院）研究生学业奖学金一等奖4次

　　6.2019年获中共中央党校（国家行政学院）“十大优秀学生党员”称号

　　【科研项目】

　　1.主持中央团校2023年度校级科研项目《新时代团干部正向激励体系建设研究》

　　2.主持山西省信访局科研项目《“群众路线”融入国有企业管理工作的实践研究》

　　3.参与国家社科基金项目《混合所有制企业党组织地位作用研究》

　　4.参与国家社科基金项目《政治自信视域下党内政治生态优化研究》

　　5.参与中央马工程项目《正确认识做到“两个维护”与坚持民主集中制的关系》

　　6.参与司法部科研项目《全国律师行业协会党建工作提升路径研究》

　　7.参与山西省教育厅科研项目《提高国有企业党建工作质量研究》

　　【科研成果】

　　论文类：

　　1.《党员领导干部党内法规执行力提升：现状、梗阻及进路》，《理论导刊》2022年第4期

　　2.《建设新时代高素质专业化干部队伍：实践导向、现实挑战及重点抓手》，《理论导刊》2021年第3期

　　3.《四维视域下中国共产党党内政治生态自我革新体系构建探究》，《领导科学》2022年第8期

　　4.《中国共产党党内政治生态结构互动体系的内在逻辑与构建进路》，《领导科学》2021年第5期

　　5.《领导激励与凝聚的理论分析及实践路径》，《领导科学》2019年第12期

　　6．《领导者在单位改革中的角色扮演和战略思维》，《领导科学》2019年第5期

　　7.《年轻干部“讲规矩、守底线”的科学内涵与实践指向》，《支部建设》2022年第8期

　　8.《领导干部提升“政治三力”的内涵、意义与实现路径》，《求知》2021年第11期

　　9.《年轻干部要做“讲规矩、守底线”的忠实践行者》，《支部建设》2021年第30期

　　10.《“群众路线”融入国有企业管理工作的现实背景、机制创新与经验启示——基于山西焦煤集团汾西中兴煤业公司的实证分析》，《中共成都市委党校学报》，2021年第2期

　　报刊类：

　　1.《必须把推进中国式现代化作为最大的政治》，《四川日报》2024年2月24日，中宣部《学习强国》转载

　　2.《鲜明突出新时代干部正向激励导向》，《四川日报》2022年10月10日

　　3.《建设党内法规体系需遵循的基本原则》，《广西日报》2021年1月14日，中宣部《学习强国》转载

　　4.《做堪当大任的新时代青年》，《广西日报》2020年4月30日，中宣部《学习强国》转载

　　5.《以基层党组织“核心五力”为抓手不断巩固疫情防控成效》，《青海日报》2020年6月1日

　　6.《以基层党建为着力点推动脱贫攻坚》，《山西日报》2018年11月13日

　　著作类：

　　1.《新时代混合所有制企业党的建设研究》，人民出版社2021年11月出版，主要参编人

　　2.《年轻干部第一课——修炼内功的六个要求》，新华出版社2021年11月出版，副主编

　　3.《新时代党内政治生态建设路径研究》，人民出版社2023年10月出版，主要参编人

　　【电子邮箱】

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